U okviru projekta koji s nizom partnera provodi nevladina organizacija, regionalna antidiskriminacijska kontakt to\u010dka pu\u010dke pravobraniteljice Cenzura Plus iz Splita, organiziran je treninga o suzbijanju diskriminacije za predstavnike\/ce javnopravnih tijela, u Pore\u010du. Trening je organizirao Centar za gra\u0111anske inicijative iz Pore\u010da koji je tako\u0111er regionalna antidiskriminacijska kontakt to\u010dka pu\u010dke pravobraniteljice te jedan od partnera na projektu. Treningu su prisustvovale predstavnice Ureda pu\u010dke pravobraniteljice koje su predstavile zakonodavni okvir za suzbijanje diskriminacije te institucionalnu strukturu kao i primjere slu\u010dajeva diskriminacije na kojima je radio Ured pu\u010dke pravobraniteljice. Nakon izlaganja uslijedio je rad u malim grupama u sklopu kojeg su sudionice treninga na konkretnim primjerima razmatrale da li je u pojedinom slu\u010daju rije\u010d o diskriminaciji te o na\u010dinima na koje bi postupile da se s takvim slu\u010dajem susretnu u svakodnevnom radu.<\/p>\n
U gradskoj knji\u017enici Marko Maruli\u0107 u Splitu, odr\u017ean je tako\u0111er, dvodnevni trening za predstavnike\/ce tijela dr\u017eavne uprave kao i regionalne te lokalne samouprave o Zakonu o suzbijanju diskriminacije, ulozi pu\u010dkog pravobranitelja kao sredi\u0161njeg tijela nadle\u017enog za suzbijanje diskriminacije, ulozi javnopravnih tijela u suzbijanju diskriminacije te europskom zakonodavnom antidiskriminacijskom okviru. Trening je organizirala udruga Cenzura Plus iz Splita koja je ujedno i voditelj ovog projekta. Prvi dan treninga izlaganja su odr\u017eale predstavnice Ureda pu\u010dke pravobraniteljice i zamjenik pravobraniteljice za ravnopravnost spolova dok je drugi dan trening nastavljen u formi rada na konkretnim prakti\u010dnim primjerima uz vodstvo predstavnica Cenzure Plus.<\/p>\n
Tre\u0107i trening u ovom nizu odr\u017ean je u Vukovaru koji je tako\u0111er organiziran u sklopu projekta \u201eBiram dru\u0161tvo bez diskriminacije”. Prisutni su bili upu\u0107eni u razloge odr\u017eavanja treninga te ostale aktivnosti koje partneri na projektu provode sa svrhom senzibilizacije dru\u0161tva na pitanja diskriminacije te educiranja stru\u010dne javnosti, nakon \u010dega su predstavnice Ureda pu\u010dke pravobraniteljice odr\u017eale izlaganja o zakonodavnom okviru za za\u0161titu od diskriminacije, institucionalnoj strukturi, obvezama javnopravnih tijela te dosada\u0161njem radu pu\u010dke pravobraniteljice na suzbijanju diskriminacije i o pojavama diskriminacije koje je pravobraniteljica uo\u010dila kroz svoj rad. Prakti\u010dni dio treninga odr\u017eao se u vidu rada na konkretnim primjerima.<\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
U okviru projekta \u201eBiram dru\u0161tvo bez diskriminacije” koji provodi nevladina organizacija Cenzura Plus zajedno s partnerima, regionalnim antidiskriminacijskim kontakt to\u010dkama pu\u010dke pravobraniteljice te pu\u010dkom pravobraniteljicom, odr\u017ean su treninzi za predstavnike\/ce javnopravnih tijela. Prvi trening odr\u017ean je u Pore\u010du, 30. i 31. sije\u010dnja u organizaciji Centra za gra\u0111anske inicijative, drugi je odr\u017ean 5. i 6. velja\u010de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2090],"tags":[629,1095],"class_list":["post-586","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-novosti","tag-suzbijanje-diskriminacije","tag-organizacije-civilnog-drustva"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/586","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=586"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/586\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5577,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/586\/revisions\/5577"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=586"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=586"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=586"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}