{"id":21457,"date":"2024-09-26T18:17:32","date_gmt":"2024-09-26T16:17:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/?p=19878"},"modified":"2025-09-10T13:06:13","modified_gmt":"2025-09-10T11:06:13","slug":"okrugli-stol-o-va-nosti-antikorupcijskih-politika-na-lokalnoj-i-regionalnoj-razini","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/okrugli-stol-o-va-nosti-antikorupcijskih-politika-na-lokalnoj-i-regionalnoj-razini\/","title":{"rendered":"Okrugli stol o va\u017enosti antikorupcijskih politika na lokalnoj i regionalnoj razini"},"content":{"rendered":"<p>Zamjenica pu\u010dke pravobraniteljice Dijana Kesonja sudjelovala je na okruglom stolu organiziranom od strane Ministarstva pravosu\u0111a, uprave i digitalne transformacije, na temu \u201eVa\u017enost antikorupcijskih politika u kontekstu funkcioniranja lokalnih i regionalnih razina\u201c koji se u \u010detvrtak 26. rujna 2024. odr\u017eao u Rijeci.<\/p>\n<p>Kao jedna od sudionica panela posve\u0107enom prevenciji korupcije na lokalnoj i regionalnoj razini iz perspektive neovisnih institucija, zamjenica Kesonja predstavila je djelovanje institucije pu\u010dke pravobraniteljice, s naglaskom na mandat za\u0161tite prijavitelja nepravilnosti, tzv. zvi\u017eda\u010da koji je u velikoj mjeri povezan s podru\u010djem suzbijanja korupcije.<\/p>\n<p>Pojasnila je kako je pu\u010dka pravobraniteljica temeljem Zakona o za\u0161titi prijavitelja nepravilnosti odre\u0111ena kao vanjsko tijelo za prijavljivanje nepravilnosti, u okviru kojeg mandata zaprima prijave zbog raznih nepravilnosti i nezakonitosti u privatnom i javnom sektoru.<\/p>\n<p>Prijave nepravilnosti dostavlja tijelima ovla\u0161tenom za postupanje po sadr\u017eaju prijavljene nepravilnosti, primjerice, Dr\u017eavnom odvjetni\u0161tvu Republike Hrvatske, Dr\u017eavnom inspektoratu, Poreznoj upravi i sl., pritom \u0161tite\u0107i identitet prijavitelja i povjerljivost podataka te prijavitelje povratno obavje\u0161tava o postupanju tijela kojima je dostavila prijavu nepravilnosti.<\/p>\n<p>Ujedno, ukoliko postoji sumnja da prijavitelj nepravilnosti trpi osvetu zbog toga \u0161to je prijavio jednu ili vi\u0161e nepravilnosti, pu\u010dka pravobraniteljica pokre\u0107e ispitni postupak prema poslodavcu radi utvr\u0111ivanja ukoliko je do\u0161lo do povrede ustavnih ili zakonskih prava prijavitelja nepravilnosti zbog toga \u0161to je prijavio nepravilnosti.<\/p>\n<p>Govore\u0107i o prevenciji korupcije kroz djelovanje prijavitelja nepravilnosti, zamjenica Kesonja istaknula je kako je naj\u010de\u0161\u0107i problem nerazumijevanje zakonskih odredbi i koraka koje prijavitelji trebaju poduzeti kako bi ostvarili prava i za\u0161tita zajam\u010denu Zakonom o za\u0161titi prijavitelja nepravilnosti.<\/p>\n<p>Isto tako, radi ostvarenja svrhe ovog Zakona te stjecanja povjerenja prijavitelja u njegovu u\u010dinkovitost, potrebna je brza i adekvatna komunikacija izme\u0111u pu\u010dke pravobraniteljice i tijela nadle\u017enih za postupanje po sadr\u017eaju prijave nepravilnosti, kako bi prijavitelji bili informirani o postupanju po njihovoj prijavi.<\/p>\n<p>Tako\u0111er je bitno pravovremeno obavje\u0161tavanje pu\u010dke pravobraniteljice od strane povjerljivih osoba o postupanju po unutarnjim prijavama nepravilnosti, kako bi pratila primjenu zakona prilikom kori\u0161tenja ovog kanala prijavljivanja te po potrebi dala preporuke i poduzimala druge aktivnosti radi njegovog boljeg funkcioniranja.<\/p>\n<p>Preduvjet ispravnoj primjeni Zakona su i edukacije povjerljivih osoba, kao i pravosudnih du\u017enosnika, zbog \u010dega je pu\u010dka pravobraniteljica do sada organizirala niz radionica i sudjelovala u edukacijama u vi\u0161e gradova Hrvatske, a njihova provedba planira se i u narednom razdoblju.<\/p>\n<p>Zamjenica Kesonja posebno se osvrnula i na nu\u017enost pru\u017eanja emocionalne podr\u0161ke osobama koje odlu\u010de prijaviti nepravilnost \u0161to je iznimno va\u017eno jer se neki od njih nalaze pod velikim pritiskom, naglasiv\u0161i da je po\u010detkom rujna s radom zapo\u010deo Rehabilitacijski centar za stres i traumu kojemu se prijavitelji nepravilnost mogu obratiti radi ove vrste podr\u0161ke.<\/p>\n<p>Zamjenica Kesonja za kraj je predstavila i <a href=\"https:\/\/www.ombudsman.hr\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Vodic-za-prijavitelje-nepravilnosti.pdf\">Vodi\u010d za prijavitelje nepravilnosti<\/a> kojeg je institucija pu\u010dke pravobraniteljice pripremila s ciljem poja\u0161njavanja zakonskog okvira i lak\u0161e primjene Zakona. Vodi\u010d je koristan prvenstveno prijaviteljima nepravilnosti, ali i povjerljivim osobama, poslodavcima, odvjetnicima, sucima, pru\u017eateljima besplatne pravne pomo\u0107i, sindikatima i drugima.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Zamjenica pu\u010dke pravobraniteljice Dijana Kesonja sudjelovala je na okruglom stolu organiziranom od strane Ministarstva pravosu\u0111a, uprave i digitalne transformacije, na temu \u201eVa\u017enost antikorupcijskih politika u kontekstu funkcioniranja lokalnih i regionalnih razina\u201c koji se u \u010detvrtak 26. rujna 2024. odr\u017eao u Rijeci. Kao jedna od sudionica panela posve\u0107enom prevenciji korupcije na lokalnoj i regionalnoj razini iz [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":21064,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2090],"tags":[2080,2022,1898,2055,1536],"class_list":["post-21457","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-novosti","tag-dogadaji","tag-korupcija","tag-prijavitelji-nepravilnosti-tzv-zvizdaci","tag-zakoni-drugi-propisi-i-strateski-dokumenti","tag-zastita-prijavitelja-nepravilnosti-zvizdaca"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21457","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21457"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21457\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":22125,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21457\/revisions\/22125"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21064"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21457"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21457"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21457"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}