{"id":1868,"date":"2017-11-21T10:18:00","date_gmt":"2017-11-21T10:18:00","guid":{"rendered":"http:\/\/site.ombudsman.hr\/?p=1868"},"modified":"2019-05-19T15:36:56","modified_gmt":"2019-05-19T15:36:56","slug":"stakeni-strop-i-jednakost-spolova","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/stakeni-strop-i-jednakost-spolova\/","title":{"rendered":"\u201eStakleni strop\u201c i jednakost spolova"},"content":{"rendered":"<p>Zamjenica pravobraniteljice i predsjedavaju\u0107a Europske mre\u017ee tijela za jednakost (Equinet) Tena \u0160imonovi\u0107 Einwalter otvorila je 13. studenoga 2017. u Tallinu Equinetov seminar o razbijanju &#8216;staklenog stropa&#8217; i jednakosti spolova. Tom prilikom istaknula je kako &#8220;nije stvar samo u razbijanju &#8216;staklenog stropa&#8217;, ve\u0107 i njegovih zidova i temelja&#8221;.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>Radna skupina Equinet-a o ravnopravnosti spolova naglasila je pitanje napredovanja u karijeri kao novo podru\u010dje u kojem postoje izazovi u zakonodavnom i policy okviru. Stoga je ovaj seminar imao za cilj pru\u017eiti uvid u razloge za\u0161to \u017eene ne napreduju u odnosu na njihove mu\u0161ke kolege, kao i otvoriti prostor za razgovor o posljedicama rodnog jaza u pla\u0107ama na tr\u017ei\u0161tu rada i mogu\u0107im sredstvima za postizanje jednakih mogu\u0107nosti \u017eena na tr\u017ei\u0161tu rada. Bila je to i prilika da 45 predstavnika tijela za jednakost, koliko ih je sudjelovalo na seminaru, me\u0111usobno izmijene primjere dobre prakse u adresiranju diskriminacije \u017eena.<br \/>\nEQUINET i tijela za jednakost sustavno se bave diskriminacijom \u017eena na tr\u017ei\u0161tu rada, uklju\u010duju\u0107i problemima uznemiravanja i seksualnog uznemiravanja, nejednakom pla\u0107om i postizanjem ravnote\u017ee izme\u0111u poslovnog i obiteljskog \u017eivota te nizom drugih izazova koji doprinose slabijem i ote\u017eanom poslovnom napredovanju \u017eena u odnosu na njihove mu\u0161ke kolege. Aktivnosti na europskoj razini fokusirane su na postizanje ravnote\u017ee izme\u0111u poslovnog i obiteljskog \u017eivota i uklju\u010divanje \u017eena u odlu\u010divanje, primjerice u upravne odbore.<br \/>\nPublikaciju Equineta o problemu tzv<a href=\"http:\/\/www.equineteurope.org\/The-enforcement-of-the-principle-of-equal-pay-for-equal-work-or-work-of-equal\"> &#8220;staklenog stropa&#8221; mo\u017eete prona\u0107i ovdje.\u00a0<\/a><span style=\"font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif;\"><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/site2.ombudsman.hr\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/images_tena_tallinn3-1.jpg\"><img decoding=\"async\" class=\" alignleft size-full wp-image-1865\" style=\"margin-right: 10px; float: left;\" src=\"https:\/\/site2.ombudsman.hr\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/images_tena_tallinn3-1.jpg\" alt=\"tena tallinn3\" width=\"250\" height=\"167\" \/><\/a><a href=\"https:\/\/site2.ombudsman.hr\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/images_tena_tallinn4-1.jpg\"><img decoding=\"async\" class=\" alignleft size-full wp-image-1867\" style=\"margin-right: 10px; float: left;\" src=\"https:\/\/site2.ombudsman.hr\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/images_tena_tallinn4-1.jpg\" alt=\"tena tallinn4\" width=\"250\" height=\"167\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Zamjenica pravobraniteljice i predsjedavaju\u0107a Europske mre\u017ee tijela za jednakost (Equinet) Tena \u0160imonovi\u0107 Einwalter otvorila je 13. studenoga 2017. u Tallinu Equinetov seminar o razbijanju &#8216;staklenog stropa&#8217; i jednakosti spolova. Tom prilikom istaknula je kako &#8220;nije stvar samo u razbijanju &#8216;staklenog stropa&#8217;, ve\u0107 i njegovih zidova i temelja&#8221;.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1862,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2090],"tags":[296,629],"class_list":["post-1868","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-novosti","tag-equinet","tag-suzbijanje-diskriminacije"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1868","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1868"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1868\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4678,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1868\/revisions\/4678"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1862"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1868"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1868"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1868"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}