{"id":1137,"date":"2015-11-20T15:35:45","date_gmt":"2015-11-20T14:35:45","guid":{"rendered":"http:\/\/site.ombudsman.hr\/?p=1137"},"modified":"2015-11-20T15:35:45","modified_gmt":"2015-11-20T14:35:45","slug":"ured-visokog-povjerenika-ujedinjenih-naroda-za-izbjeglice-unhc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/ured-visokog-povjerenika-ujedinjenih-naroda-za-izbjeglice-unhc\/","title":{"rendered":"Ured Visokog povjerenika Ujedinjenih naroda za izbjeglice &#8211; UNHCR"},"content":{"rendered":"<p style=\"margin-bottom: 0.0001pt; text-align: justify;\">Ured Visokog povjerenika Ujedinjenih naroda za izbjeglice djeluje temeljem mandata za upravljanje i koordiniranje me\u0111unarodnih operacija za&scaron;tite izbjeglica i rje&scaron;avanje izbjegli\u010dkih pitanja u cijelom svijetu. Glavni cilj Ureda je za&scaron;tita prava i dobrobiti izbjeglica. UNHCR svakome kome je to potrebno nastoji osigurati kori&scaron;tenje prava na azil i pronala\u017eenje sigurnog uto\u010di&scaron;ta u drugoj dr\u017eavi, uz mogu\u0107nost dobrovoljnog povratka ku\u0107i, lokalne integracije ili preseljenja u tre\u0107u zemlju. U mandat UNHCR-a tako\u0111er ulazi pru\u017eanje pomo\u0107i osobama bez dr\u017eavljanstva.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ured Visokog povjerenika Ujedinjenih naroda za izbjeglice djeluje temeljem mandata za upravljanje i koordiniranje me\u0111unarodnih operacija za&scaron;tite izbjeglica i rje&scaron;avanje izbjegli\u010dkih pitanja u cijelom svijetu. Glavni cilj Ureda je za&scaron;tita prava i dobrobiti izbjeglica. UNHCR svakome kome je to potrebno nastoji osigurati kori&scaron;tenje prava na azil i pronala\u017eenje sigurnog uto\u010di&scaron;ta u drugoj dr\u017eavi, uz mogu\u0107nost [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-1137","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1137","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1137"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1137\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1137"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1137"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ombudsman.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1137"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}